明日はどっちだっ。

妊娠中に書いていたブログ。
妊娠4ヶ月を最後に更新をせずにいました。
コメントもいただいていたのに返事もせずにごめんなさい。

実は最後の記事を書いた次の日に、切迫流産のため休職していた会社から「解雇」の連絡があり、ごたごたしておりました。
解雇と言っても私は契約社員だったので、次の更新をしない、という事でした。
いわゆるマタハラってやつですかね。

「切迫流産した人は切迫早産しやすいと聞いた。これから出社してもまた何があるかわからないし、身体の為にもゆっくりした方がいい」と。
私としてはもうそろそろ出社しようとしていた矢先の出来事でした。

納得いかず、色々と調べて労働局の雇用均等室に相談を行いました。
その時の担当の方が本当に親身になってくださって。

担当の方が男女雇用均等法の事などを会社に伝え改善するように促しましたがまったく聞く耳を持ってもらえず、その後も色々と頑張りましたが、結局妊娠とは違う理由をこじつけられ強制的に解雇させられました。

納得いかなかったけど、会社に迷惑をかけているのは事実だし仕方ない事なのか…と諦めていたところ私以上に旦那が怒りまくりｗ
結局、「辞めたくない」という私の希望はダメになったけど、「辞めさせられた事で被った被害」を具体的に金額に算出し、会社とは徹底的に戦う事にしました。

お金が欲しいわけではないのです。
裁判になればお金もかかる。
もしかしたら負けるかもしれない。

だけど、今まで会社のために頑張ってきたのに「妊娠」を理由にこちらの言い分もまったく聞いてもらえず強制的に辞めさせられた悔しさ。
私以外の今会社にいる女性がこれから同じ事にならないでほしい。
その一心で頑張りました。

その結果、調停まで進み、こちらが提示した金額よりもだいぶ少ない金額を会社側が支払う、という事で決着がつきました。

あまり詳しく書けないのが悔しい。
いろんな事を言われたし、いろんな事がありました。
旦那ともたくさん喧嘩しました。
精神的にも体力的にもギリギリで、こんなストレスだらけでお腹の子は元気に育ってくれるのか、毎日不安でたまりませんでした。
お腹の子の為にももうすべて諦めようかとも思いました。

だけど、こちらが正しいことが証明された。
「一銭も払うつもりも義務もない」と言っていた会社を見返す事ができた。という気持ちでいっぱいです。
本当に本当に頑張ってよかった。

もし私と同じように不当な扱いを受けた妊婦さんがいたのならば
諦めずに頑張ってほしい。

私はまず県の労働局雇用均等室に相談をしました。

参考にどうぞ。

各都道府県の雇用均等室連絡先一覧

援助制度の案内


最初に「援助」。均等室の担当者が間に入り、双方の話を聞き助言を行います。
これで解決しない場合は「調停」に進みます。それでも解決しない場合は労働審判→裁判となるようです。

調停を行うために「調停申請書」を提出するのですが、申請書の他にこれまでの出来事を時系列にまとめた資料も提出しました。
最初の電話以外の会社とのやり取りは、アプリを使って録音していたのでまとめやすかったです。
電話のやり取りを再生し、泣きながら資料作成してましたｗ

でも…傷つくような事や脅しのような事も言われて辛かったけど、もし裁判になったら有利な証拠になるなぁなんて思いながらｗ

私の場合、援助に1ヶ月半、調停準備（申請書提出から調停日まで）に2ヶ月、調停から結果までに2ヶ月って感じでした。


賛否両論あるかとは思いますが、泣き寝入りせずによかったと思っています。
確かに産休や育休で会社に迷惑をかける事はたくさんあると思います。
だけども、子供を産み育てる事も、とても大切な事だと思うのです。
専業主婦になればいいじゃんと思う方もいるかもしれませんが…
私は働き続ける事はできませんでしたが、これから少しでも多くの働く女性が負い目を感じる事なく妊娠出産できる世の中になる事を願っています。


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